Au cœur du terrain, au service du lien social
Le Groupe Ortec met ses expertises au service des industries, du secteur tertiaire et des collectivités territoriales pour accompagner la performance durable des installations. De la maintenance des équipements industriels à leur optimisation énergétique, en passant par la réhabilitation de sites pollués ou la mise en œuvre de solutions de mobilité bas carbone, Ortec déploie des solutions concrètes en phase avec les enjeux environnementaux actuels.
Grâce à une croissance maîtrisée et responsable, le Groupe intègre les réglementations environnementales en vigueur et agit pour la préservation des ressources naturelles.
Pilier stratégique de cette transformation, le plan O’Climat constitue aujourd’hui la feuille de route d’Ortec pour la transition écologique. Ce programme global vise à réduire l’impact environnemental des activités du Groupe et de ses clients, à travers des actions concrètes, des dispositifs opérationnels et des événements dédiés. Le plan O’Climat incarne pleinement l’engagement climat du Groupe Ortec et sa volonté de réinventer les pratiques industrielles dans une logique durable et responsable.
L’éthique comme ligne de conduite
La conformité aux lois et règlements est une exigence qui ne souffre chez Ortec aucune exception, ni arrangement. Le Groupe Ortec s’engage à ce que toutes ses activités tant en France qu’à l’International soient exécutées conformément à toutes les lois en vigueur, tant dans le domaine social, fiscal, commercial que dans celui de la protection de l’environnement.
Tous les salariés sont appelés à faire preuve en toute circonstance du plus haut degré d’éthique, d’honnêteté et d’intégrité.
La direction Compliance du Groupe Ortec est chargée de mettre en place les outils destinés à structurer cette démarche qui est articulée autour d’un nouveau « Code de Conduite ».
Nos engagements
- Prévenir et lutter contre la corruption, le trafic d’influence et le blanchiment d’argent
- Prévenir les conflits d’intérêts
- Lutter contre la fraude
- Respecter le droit de la concurrence et les sanctions économiques
- Respecter la propriété intellectuelle
- Protéger les données sensibles et confidentielles
- Protéger les données personnelles
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Faire émerger les solutions de demain, ensemble
Les grandes transformations ne se décident pas uniquement au sommet : elles s’ancrent dans la réalité du terrain.
Avec le programme O’Reka, Ortec a lancé un programme original de concertation interne, animé par des groupes de travail pluridisciplinaires, pour faire émerger des solutions concrètes aux enjeux sociaux.
Entre 2023 et 2024, les ateliers O’Reka ont mobilisé des dizaines de collaborateurs autour de sujets structurants :
- Mobilité professionnelle
- Méthodes RH adaptées aux réalités du terrain
- Mixité
- Formation et développement des compétences
Chaque idée, chaque retour d’expérience vient nourrir les plans d’action concrets du Groupe. Cette dynamique collective est une force. Elle nous permet de construire une entreprise toujours plus agile, plus responsable, plus en phase avec les attentes de ses collaborateurs et de la société.
Des achats responsables, des engagements durables
Chez Ortec, chaque acte d’achat est un acte d’engagement.
Notre politique d’achats responsables intègre des critères RSE à tous les niveaux : des contrats-cadres aux achats d’agences, des commandes locales aux réponses aux appels d’offres.
Nous valorisons les fournisseurs qui partagent nos exigences environnementales et sociales.
Concrètement :
- Des partenariats réguliers avec le secteur protégé, pour favoriser l’inclusion du handicap
- Un approvisionnement en biocarburants via des collaborations avec TotalEnergies ou Altens
- Un parc immobilier et informatique géré dans une logique de sobriété
- Une évaluation du bilan carbone, de l’égalité femmes-hommes et de l’employabilité dans le choix de nos transporteurs
Notre démarche couvre l’ensemble de la chaîne d’approvisionnement, dans une logique de progrès continu et de co-responsabilité. Et pour aller plus loin, nous avons signé la Charte Relations Fournisseurs et Achats Responsables (RFAR) du ministère de l’Économie et des Finances, qui promeut des pratiques exemplaires : respect des délais de paiement, développement des achats de proximité, gestion équitable des litiges, relocalisation.
Une entreprise en dialogue avec le monde
Notre responsabilité ne s’arrête pas aux portes de l’entreprise. En rejoignant le Pacte mondial de l’ONU, en contribuant aux Objectifs de Développement Durable, nous inscrivons notre action dans un cadre international ambitieux et partagé.
Notre éthique, nos pratiques d’achat, nos programmes internes comme O’Reka sont autant de preuves de notre volonté de faire partie de la solution. Ensemble, avec nos collaborateurs, partenaires et fournisseurs, nous faisons le choix d’une performance qui a du sens.
